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根據《醫(yī)療事故處理條例》及《醫(yī)療事故分級標準(試行)》規(guī)定:根據對患者人身造成的損害程度,將醫(yī)療事故分為四級。
一級:造成患者死亡、重度殘疾的(分為一級甲等和一級乙等);
二級:造成患者中度殘疾、器官組織損傷導致嚴重功能障礙的(分為二級甲等、乙等、丙等、丁等);
三級:造成患者輕度殘疾、器官組織損傷導致一般功能障礙的(分為三級甲等、乙等、丙等、丁等、戊等);
四級:造成患者明顯人身損害的其他后果的(未分等)。
醫(yī)療事故的判定標準是什么
1、發(fā)生醫(yī)療事故的主體
發(fā)生“醫(yī)療事故”的主體是醫(yī)療機構及其醫(yī)務人員。這里說的“醫(yī)療機構”是指按照1994年2月發(fā)布的《醫(yī)療機構管理條例》取得《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》的機構。這里所說的“醫(yī)務人員”是指依法取得執(zhí)業(yè)資格的醫(yī)療專業(yè)技術人員,如醫(yī)師和護士等,他們必須在醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)。
2、行為的違法性
“醫(yī)療事故”是醫(yī)療機構及其醫(yī)務人員因違反醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī)而發(fā)生的事件。目前我國已經頒布的醫(yī)療衛(wèi)生管理方面的法律、行政法規(guī)主要有:傳染病防治法及其實施辦法、母嬰保健法及其實施辦法、獻血法、職業(yè)病防治法、藥品管理法、精神藥品管理辦法、麻醉藥品管理辦法、血液制品管理條例、醫(yī)療機構管理條例等。衛(wèi)生部門以及相關部門還制定了一大批部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī)。這些、規(guī)章、規(guī)范是醫(yī)療機構和醫(yī)務人員的工作依據和“指南”,醫(yī)療機構和醫(yī)務人員在自己的有關業(yè)務活動中應當掌握相應的規(guī)定,并遵循規(guī)定,以確保其執(zhí)業(yè)的合法。從醫(yī)療實踐看,最常用、最直接的是部門關于醫(yī)療機構、醫(yī)療行為管理的規(guī)章、診療護理規(guī)范、常規(guī)。
根據對患者人身造成的損害程度,醫(yī)療事故分為四級:
一級醫(yī)療事故:造成患者死亡、重度殘疾的;
二級醫(yī)療事故:造成患者中度殘疾、器官組織損傷導致嚴重功能障礙的;
三級醫(yī)療事故:造成患者輕度殘疾、器官組織損傷導致一般功能障礙的;
四級醫(yī)療事故:造成患者明顯人身損害的其他后果的。
根據我國《醫(yī)療事故分級標準》規(guī)定,醫(yī)療事故傷殘等級和人體傷殘等級的級數(shù)是不同的,大體來說,醫(yī)療事故傷殘等級一共只分為了四級,但是,這四級細分下去又可以對應人體傷殘的十個等級,此外,不同等級的傷殘情況也是不同的,下面,律師365小編馬上為你具體介紹醫(yī)療事故傷殘等級標準,希望對您有所幫助。
醫(yī)療事故分級對應傷殘等級:
一級乙等=一級;
二級甲等=二級;
二級乙等=三級;
二級丙等=四級;
二級丁等=五級;
三級甲等=六級;
三級乙等=七級;
三級丙等=八級;
三級丁等=九級;
三級戊等=十級
第五十六條?。坩t(yī)療事故案(刑法第三百三十五條)]醫(yī)務人員由于嚴重不負責任,造成就診人死亡或者嚴重損害就診人身體健康的,應予立案追訴。
具有下列情形之一的,屬于本條規(guī)定的"嚴重不負責任":
(一)擅離職守的;
(二)無正當理由拒絕對危急就診人實行必要的醫(yī)療救治的;
(三)未經批準擅自開展試驗性醫(yī)療的;
(四)嚴重違反查對、復核制度的;
(五)使用未經批準使用的藥品、消毒藥劑、醫(yī)療器械的;
(六)嚴重違反國家法律法規(guī)及有明確規(guī)定的診療技術規(guī)范、常規(guī)的;
(七)其他嚴重不負責任的情形。
本條規(guī)定的"嚴重損害就診人身體健康",是指造成就診人嚴重殘疾、重傷、感染艾滋病、病毒性肝炎等難以治愈的疾病或者其他嚴重損害就診人身體健康的后果。
犯醫(yī)療事故罪的,處三年以下有期徒刑或者拘役。
一、本罪侵犯的客體是醫(yī)療單位的正常工作秩序
客觀方面表現(xiàn)為違反醫(yī)療規(guī)章制度,對工作嚴重不負責任,造成病人死亡或者嚴重損害病人身體健康的行為。主觀方面由過失構成,即行為人對“造成病人死亡或者嚴重損害病人身體健康”的結果,在主觀上并不是出于故意而希望、追求或者放任的結果,而是過失造成的。主體是特殊主體,即只能是由醫(yī)務人員構成。
二、本罪是新罪名,1979年刑法沒有規(guī)定
醫(yī)療事故現(xiàn)在一般都以民事法律進行調整。為懲處嚴重不負責任的醫(yī)護人員,故確立本罪。在具體執(zhí)法中,要分析醫(yī)護人員的主觀惡性程度和損害結果,同時要注意因果關系。