絕大多數職業(yè)病是可以得到賠償的，但職業(yè)癌、噪聲聾、塵肺病等職業(yè)病是很難鑒定的。因此，如何鑒定職業(yè)病顯得非常重要。本文佰佰安全網與您聊聊有關職業(yè)病是如何鑒定的職業(yè)病安全小知識。

什么是職業(yè)??？

根據中華人民共和國職業(yè)病防治法規(guī)定：職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經濟組織等用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病。各國法律都有對于職業(yè)病預防方面的規(guī)定，一般來說，凡是符合法律規(guī)定的疾病才能稱為職業(yè)病。

造成職業(yè)病的原因有哪些？

在生產勞動中，接觸生產中使用或產生的有毒化學物質，粉塵氣霧，異常的氣象條件，高低氣壓，噪聲，振動，微波，X射線，γ射線，細菌，霉菌；長期強迫體位操作，局部組織器官持續(xù)受壓等，均可引起職業(yè)病，一般將這類職業(yè)病稱為廣義的職業(yè)病。對其中某些危害性較大，診斷標準明確，結合國情，由政府有關部門審定公布的職業(yè)病。

構成職業(yè)病的條件有哪些？

《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定的職業(yè)病，必須具備以下四個條件：

1、患病主體是企業(yè)、事業(yè)單位或個體經濟組織的勞動者；

職業(yè)病患者的悲哀

2、必須是在從事職業(yè)活動的過程中產生的；

3、必須是因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等職業(yè)病危害因素引起的；

4、必須是國家公布的職業(yè)病分類和目錄所列的職業(yè)病。

四個條件缺一不可。

職業(yè)病種類有哪些？

根據2013年12月23日國家衛(wèi)生計生委、人力資源和社會保障部、國家安全監(jiān)管總局、全國總工會頒布施行的《職業(yè)病分類和目錄》規(guī)定，我國法定的職業(yè)病有10大類132種。10大類包括：

（1） 職業(yè)性塵肺病及其他呼吸系統(tǒng)疾病（如矽肺、煤工塵肺等，計19種）；

（2）職業(yè)性皮膚?。ㄈ缃佑|性皮炎、電光性皮炎等，計9種）；

（3） 職業(yè)性眼?。ㄈ缁瘜W性眼部灼傷、白內障等，計3種）；

⑷職業(yè)性耳鼻喉口腔疾?。ㄈ缭肼暶@、鉻鼻病等，計4種）；

（5） 職業(yè)性化學中毒（如汞及其化合物中毒、錳及其化合物中毒等，計60種）;

（6） 物理因素所致職業(yè)?。ㄈ缰惺?、高原病等，計7種）；

（7） 職業(yè)性放射性疾?。ㄈ缤庹丈浼毙苑派洳?、放射性腫瘤等，計11種）；

（8） 職業(yè)性傳染?。ㄈ缣烤?、森林腦炎等，計5種）；

（9） 職業(yè)性腫瘤（如石棉所致肺癌、苯所致白血病等，計11種）；

（10）其他職業(yè)?。ㄈ缃饘贌煙?、井下工人滑囊炎等，計3種）。

職業(yè)病是如何鑒定的？

首先應該去單位所在地或勞動者居住的有職業(yè)病診斷資質的醫(yī)療衛(wèi)生機構(省級以上衛(wèi)生行政部門批準的醫(yī)療衛(wèi)生機構)做職業(yè)病診斷(注：可咨詢當地職業(yè)病防治所、疾病預防控制中心)，去做診斷的時候必須要準備的材料是：

(一)職業(yè)史、既往史;

(二)職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件;

(三)職業(yè)健康檢查結果;

(四)工作場所歷年職業(yè)病危害因素檢測、評價資料;

(五)診斷機構要求提供的其他必需的有關材料。用人單位和有關機構應當按照診斷機構的要求，如實提供必要的資料。

承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構在一定的時間內做出診斷結論，出具職業(yè)病診斷報告。若當事人對職業(yè)病診斷有異議，可在30日內，向做出職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構所在地市級衛(wèi)生行政部門申請職業(yè)診斷病鑒定，設區(qū)的衛(wèi)生行政部門組織職業(yè)病診斷鑒定委員會進行鑒定，對首次鑒定結論有異議的可在15日內向省級衛(wèi)生行政部門申請再次鑒定，該鑒定為最終鑒定。

勞動者可以采取哪些措施來避免職業(yè)病的發(fā)生？

1、在簽訂或者變更勞動合同時，應當首先注意勞動崗位是否是存在職業(yè)病危害。如果是存在職業(yè)病危害的勞動崗位，勞動者有拒絕的權利。拒絕從事存在職業(yè)病危害的崗位，是避免罹患職業(yè)病的最有效方法。

2、積極學習和掌握相關的職業(yè)衛(wèi)生知識、職業(yè)病防范常識，嚴格遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護職業(yè)病防護設備和個人使用的職業(yè)病防護用品，發(fā)現職業(yè)病危害事故隱患應當及時報告。實踐中，有部分勞動者缺乏與崗位相關的職業(yè)病防范常識，對于操作規(guī)程、防護設備等重視不夠，導致罹患職業(yè)病或者使病情加重。

3、提醒用人單位配備或自己配備個人使用的職業(yè)病防護用品。職業(yè)病防護用品一般應當由用人單位提供，在法律另有規(guī)定或勞動合同另有約定的情況下，對于從事易患職業(yè)病崗位的勞動者一定要自行配備職業(yè)病防護用品。

4、提醒用人單位對自己進行崗前、崗中和離崗體檢。及時體檢對于勞動者來說，不僅是早知道早治療，從司法實踐角度，及時認定職業(yè)病可以減少許多不必要的法律問題。

佰佰安全網提醒廣大勞動者，在工作的時候一定要注意和用人單位簽訂勞動合同，保存好工資條、體檢表等與工作有關的證據，避免以后出現維權困境。