丝袜足j国产在线视频456|亚洲精品白浆高清久久久久久|亚洲熟妇无码专区|丝袜国产污视频在线播放

  • 購物 手機(jī)

    解決童工問題的措施有哪些

    2018-02-08 12:08:51 來源: 佰佰安全網(wǎng) 2665人閱讀
    導(dǎo)語:

    大家可能都知道,兒童是祖國的花朵,是應(yīng)該受到保護(hù)的,可是現(xiàn)在這個(gè)雇用童工的問題卻相當(dāng)嚴(yán)重,所以小編今天就為大家講講一般解決童工問題的措施有哪些。

    童工問題的產(chǎn)生可追溯到英國工業(yè)革命,隨著工業(yè)化進(jìn)程的深入,一些企業(yè)主為節(jié)約成本,大量雇傭廉價(jià)童工。隨著工作的復(fù)雜化和工作環(huán)境的惡化,童工開始不堪工作重負(fù),童工問題開始得到了工人組織的關(guān)注。那么,解決童工問題的措施有哪些呢?下面佰佰安全網(wǎng)給大家講解一下相關(guān)的特殊職工安全小知識(shí)。

    解決童工問題的措施有哪些

    對于使用童工的補(bǔ)救措施之一就是加強(qiáng)立法,加強(qiáng)對于未成年人的保護(hù),下面為您詳細(xì)的介紹一部規(guī)定了童工的法律法規(guī)。

    禁止使用童工規(guī)定(中華人民共和國國務(wù)院令 第81號)

    第一條 為保護(hù)少年、兒童的身心健康,促進(jìn)義務(wù)教育,根據(jù)《中華人民共和國憲法》,制定本規(guī)定。

    第二條 童工是指未滿十六周歲,與單位或者個(gè)人發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系從事有經(jīng)濟(jì)收入的勞動(dòng)或者從事個(gè)體勞動(dòng)的少年、兒童。

    未滿十六周歲的少年、兒童,參加家庭勞動(dòng)、學(xué)校組織的勤工儉學(xué)和省、自治區(qū)、直轄市人民政府允許從事的無損于身心健康的、力所能及的輔助性勞動(dòng),不屬于童工范疇。

    第三條 勞動(dòng)行政部門會(huì)同工商行政管理部門、教育行政部門、農(nóng)業(yè)主管部門和企業(yè)主管部門以及工會(huì)、婦聯(lián),負(fù)責(zé)檢查本規(guī)定的執(zhí)行情況。

    第四條 禁止國家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位(以下統(tǒng)稱為單位)和個(gè)體工商戶、農(nóng)戶、城鎮(zhèn)居民(以下統(tǒng)稱為個(gè)人)使用童工。

    第五條 禁止各種職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)以及其他單位和個(gè)人為未滿十六周歲的少年、兒童介紹職業(yè)。

    第六條 各級工商行政管理部門不得為未滿十六周歲的少年、兒童核發(fā)個(gè)體營業(yè)執(zhí)照。

    第七條 父母或者其他監(jiān)護(hù)人不得允許未滿十六周歲的子女或者被監(jiān)護(hù)人做童工。

    第八條 文藝、體育和特種工藝單位,確需招用未滿十六周歲的文藝工作者、運(yùn)動(dòng)員和藝徒時(shí),須報(bào)經(jīng)縣級以上(含縣級,下同)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)。

    文藝工作者、運(yùn)動(dòng)員、藝徒概念的界定,由國務(wù)院勞動(dòng)行政部門會(huì)同國務(wù)院文化、體育主管部門作出具體規(guī)定。

    按前款規(guī)定批準(zhǔn)招用的少年、兒童,用人單位應(yīng)當(dāng)切實(shí)保護(hù)他們的身心健康,促使他們在德、智、體諸方面健康成長,并負(fù)責(zé)創(chuàng)造條件,保證少年、兒童依法接受當(dāng)?shù)匾?guī)定年限的義務(wù)教育。

    第九條 勞動(dòng)行政部門應(yīng)當(dāng)對招工工作加強(qiáng)管理,在辦理錄用和備案手續(xù)時(shí),必須嚴(yán)格核查應(yīng)招人員的年齡,不符合規(guī)定的,一律不予辦理。

    第十條 對違反本規(guī)定使用童工的單位或者個(gè)人,勞動(dòng)行政部門應(yīng)當(dāng)責(zé)令其立即將童工送回原居住地。童工被送回原居住地所需費(fèi)用,全部由使用童工的單位或者個(gè)人承擔(dān)。

    如發(fā)現(xiàn)誤用童工,應(yīng)采取如下補(bǔ)救措施:

    1、立即停止其工作,并送醫(yī)院進(jìn)行體檢,保證其健康未受工作影響。體檢費(fèi)用由工廠承擔(dān)。

    2、派人護(hù)送其回家,并交其監(jiān)護(hù)人,一切旅程費(fèi)用由工廠承擔(dān)。

    3、為保障其接受義務(wù)教育的權(quán)利,工廠將追蹤其完成義務(wù)教育情況,并根據(jù)國家經(jīng)濟(jì)情況,可適當(dāng)提供經(jīng)濟(jì)援助,并與童工本人或當(dāng)?shù)卣3致?lián)系,直至其完成初中教育。

    以上就是關(guān)于童工問題的補(bǔ)救措施??偠灾谑褂猛み@一塊,我國法律是嚴(yán)令禁止的,不過對于一些從小就需要鍛煉的行業(yè)除外。如果發(fā)現(xiàn)誤用童工,也可以采取補(bǔ)救措施,保證未成年人的權(quán)益。欲了解更多關(guān)于我國對未成年工有哪些勞動(dòng)保護(hù)措施的朋友們,趕快關(guān)注我們吧!


    責(zé)任編輯:曹婧婕

    • 評論
    • 評論
    以下網(wǎng)友言論不代表佰佰安全網(wǎng)觀點(diǎn) 發(fā)表
    為更好的為公眾說明安全知識(shí)的重要性,本站引用了部分來源于網(wǎng)絡(luò)的圖片插圖,無任何商業(yè)性目的。適用于《信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)保護(hù)條例》第六條“為介紹、評論某一作品或者說明某一問題,在向公眾提供的作品中適當(dāng)引用已經(jīng)發(fā)表的作品”之規(guī)定。如果權(quán)利人認(rèn)為受到影響,請與我方聯(lián)系,我方核實(shí)后立即刪除。

    小編推薦