近日，一則有關(guān)兩個女孩互聯(lián)網(wǎng)求職被拐賣的事件被刷屏。事件起因是兩名女孩和許多初入社會的青年一樣，通過一家知名招聘網(wǎng)站尋找工作，看到一酒吧在招聘服務(wù)員，隨后遞交簡歷并前往面試，不曾想被面試人員拐賣。該事件中的兩個女孩已被解救，實施犯罪行為的犯罪嫌疑人也被上海司法部門抓捕進(jìn)入審查起訴階段，受到了法律的制裁，該事件算是有了個圓滿的結(jié)局。

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求職應(yīng)注意的八大陷阱

陷阱一:借招聘騙取個人信息

現(xiàn)在有很多販賣個人信息的中介公司,往往會在網(wǎng)上發(fā)布虛假招聘信息,吸收求職者前來。從求職者遞交的海量簡歷中,精準(zhǔn)獲得求職者的個人信息。

陷阱二:收取報名費(fèi)、體檢費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等費(fèi)用

求職面試后,中介所與騙子公司以各種名義向應(yīng)聘者收取錢款。應(yīng)聘者交費(fèi)后,招工者或迅速脫身,或找借口不給安排工作,錢財積累到一定階段便人去樓空。

陷阱三:扣留個人重要證件

一些企業(yè)在面試中以單位需要審核等理由要求應(yīng)聘者遞交身份證、學(xué)位證、畢業(yè)證等重要證件,并聲稱暫由單位保管。

陷阱四:只“試用”不聘用

用人單位對新招人員設(shè)試用期,便于雙方互相考察和適應(yīng)。有的單位為了降低用人成本,在公司業(yè)務(wù)繁忙時大量招聘低成本的應(yīng)屆畢業(yè)生。試用期結(jié)束后,便以各種理由不通過試用。

陷阱五:只簽就業(yè)協(xié)議,不簽勞動合同

由于缺乏社會經(jīng)驗,對國家的勞動法也不懂,一些畢業(yè)生找工作時與企業(yè)簽訂《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》。畢業(yè)后辛苦實習(xí)數(shù)月,被企業(yè)無故解聘或裁員,且沒有任何賠償。

陷阱六:中介公司聲稱幫找到好工作

許多非法中介看準(zhǔn)了在校大學(xué)生缺少社會經(jīng)驗,卻又渴望名企、高薪水的心理,打出“包你進(jìn)500強(qiáng)”廣告,并要求學(xué)生繳納高額中介費(fèi),結(jié)果是既沒有找到好工作,收取的費(fèi)用也不予退回,甚至中介人去樓空,讓學(xué)生遭受多重打擊。

陷阱七:受騙進(jìn)入傳銷組織

傳銷公司一般先安排學(xué)生以銷售人員名義上崗工作,然后公司讓學(xué)生交納一定的提貨款,再讓學(xué)生去哄騙他人。有的同學(xué)在高回扣的誘餌下,甚至去欺騙自己的親朋好友。上當(dāng)之后又往往騎虎難下,最終只能自己白搭上一筆錢。

陷阱八:海量網(wǎng)絡(luò)求職廣告,點擊后要求刷信譽(yù)

一些網(wǎng)站以招聘為名吸引求職者點擊,如“每天2小時,輕松過萬”等,騙取錢財。在取得聯(lián)系后,對方發(fā)來工作申請表和工作流程介紹,工作可能是買充值點卡刷信譽(yù),信譽(yù)值達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),即返還現(xiàn)金并有提成。實際情況是求職者大額支付后,提成和本金不會到賬。