關(guān)于勞動(dòng)合同鑒證問題的通知

發(fā)布部門: 勞動(dòng)和社會(huì)保障部(原勞動(dòng)部)

發(fā)布文號(hào):

近來一些地區(qū)反映，在勞人計(jì)局〔1984〕10號(hào)、勞人字〔1987〕29號(hào)、勞力字〔1988〕22號(hào)、勞力字〔1989〕10號(hào)等文件中，有關(guān)勞動(dòng)合同鑒證的一些規(guī)定互不協(xié)調(diào)，給具體工作帶來了困難。經(jīng)研究，通知如下：

一、根據(jù)國(guó)發(fā)〔1986〕77號(hào)文件規(guī)定，勞動(dòng)部門是主管勞動(dòng)合同的機(jī)關(guān)。對(duì)勞動(dòng)合同進(jìn)行鑒證，是勞動(dòng)部門管理勞動(dòng)合同的一項(xiàng)具體措施，由勞動(dòng)部門的勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)按勞力字〔1989〕10號(hào)文件的規(guī)定執(zhí)行。

二、勞動(dòng)合同的內(nèi)容，由簽定勞動(dòng)合同的雙方依照法規(guī)規(guī)定自愿協(xié)商;已簽定的勞動(dòng)合同一律送勞動(dòng)部門予以鑒證。

三、過去規(guī)定與本通知不符的按此通知執(zhí)行。

如果想了解相關(guān)法規(guī)解析和案例可關(guān)注佰佰安全網(wǎng)的安全說法頻道。讓你的生活更安心。