某女士工作四年未得分文 小股東告贏公司

作為公司的小股東，同時(shí)也作為公司的一名員工，卓女士為公司工作了四年卻沒(méi)有拿到一分錢(qián)。為此卓女士將公司告上了法庭。3月21日，江蘇省蘇州市虎丘區(qū)人民法院審結(jié)了此案。

卓女士是蘇州市天安房地產(chǎn)評(píng)估有限公司的股東之一，作為小股東，她的投資占公司資產(chǎn)的30％，另一股東投資占公司股份的70％。在公司成立后，卓女士在公司擔(dān)任副總經(jīng)理，負(fù)責(zé)評(píng)估公司的日常業(yè)務(wù)、人事管理等工作，卓女士也沒(méi)有與公司簽訂勞動(dòng)合同。

2003年期間，卓女士的每月工資為2500元，代為扣除個(gè)人調(diào)節(jié)稅后2003年全年工資為29538元，但公司實(shí)際上沒(méi)有支付。同時(shí)，公司法定代表人即大股東確認(rèn)卓女士2004年全年的獎(jiǎng)金為1.5萬(wàn)元，但亦未支付。

從2003年至2004年6月30日，卓女士在公司承接并完成的業(yè)務(wù)總金額為83.66萬(wàn)余元。從2004年7月1日至12月31日，卓女士承接并完成的業(yè)務(wù)總金額為45.13萬(wàn)余元。按照公司規(guī)定，卓女士應(yīng)得的業(yè)務(wù)提成為21.21萬(wàn)余元。從2005年2月至2006年，卓女士在公司承接并完成的業(yè)務(wù)總金額為73.83萬(wàn)余元，按照公司規(guī)定卓女士應(yīng)得的業(yè)務(wù)提成為37.65萬(wàn)余元。

但是，由于公司一直沒(méi)有卓女士結(jié)算上述工資、獎(jiǎng)金、勞動(dòng)報(bào)酬及業(yè)務(wù)提成，卓女士于2006年11月6日向蘇州市高新區(qū)、虎丘區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出仲裁申請(qǐng)，要求公司支付其相應(yīng)報(bào)酬。2006年11月，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)以卓女士的申訴請(qǐng)求已過(guò)仲裁時(shí)效為由，決定不予受理。卓女士對(duì)此不服，遂將公司告上法院。

然而，被告蘇州市天安房地產(chǎn)評(píng)估有限公司未作書(shū)面答辯，而且開(kāi)庭當(dāng)日法人代表也沒(méi)有出庭。同時(shí)法官通過(guò)調(diào)查發(fā)現(xiàn)天安房地產(chǎn)評(píng)估有限公司的原住所地已經(jīng)被變賣(mài)，法人代表去向不明。

法院經(jīng)過(guò)審理后認(rèn)為，雖然卓女士為被告公司的股東之一，但其又擔(dān)任公司的副總經(jīng)理，負(fù)責(zé)被告公司的日常工作，故原、被告之間存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，被告應(yīng)當(dāng)按約支付相應(yīng)的工資及獎(jiǎng)金。依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第一百三十條、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第五十條、最高人民法院《關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第二條、第十九條之規(guī)定，法院缺席判決被告蘇州市天安房地產(chǎn)評(píng)估有限公司于判決生效之日起十日內(nèi)歸還卓女士工資29538元及獎(jiǎng)金15000元，同時(shí)支付卓女士勞動(dòng)報(bào)酬92.33萬(wàn)余元。

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