今年以來，瀘縣總工會充分發(fā)揮工會群眾參與、監(jiān)督作用，采取“233”措施，將監(jiān)督維權(quán)工作陣地前移，有效提升了職工安全生產(chǎn)維權(quán)服務(wù)水平。
“2”即健全兩大體系：一是在縣總工會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))基層工會成立企業(yè)和職工安全生產(chǎn)服務(wù)工作中心(站)，在企業(yè)成立安全生產(chǎn)服務(wù)點，并配備工會干部為安全生產(chǎn)專職群眾監(jiān)督員，構(gòu)建形成“縣有中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)有站、企業(yè)有點”的“三級聯(lián)動”監(jiān)督體系。二是出臺《瀘縣安全生產(chǎn)“五級監(jiān)管”體系責(zé)任規(guī)定》，建立縣政府和中心聯(lián)席會議制度，形成中心向縣委縣政府負(fù)責(zé)、與行業(yè)監(jiān)管部門協(xié)作、對生產(chǎn)企業(yè)監(jiān)督指導(dǎo)、為企業(yè)職工服務(wù)維權(quán)的安全生產(chǎn)“五位一體”工作體系。
“3”即強化三大職能：一是強化宣傳職能，采取辦安全文化長廊、安全文藝表演等提高職工群眾安全生產(chǎn)素養(yǎng)。二是強化培訓(xùn)職能，聯(lián)合安監(jiān)、就業(yè)等部門對全縣群眾監(jiān)督員、1960名煤礦從業(yè)人員開展了培訓(xùn)。三是強化監(jiān)督職能，推行工會勞動法律監(jiān)督“兩書”制度，督促企業(yè)工資集體協(xié)商和三項專項合同簽訂率達(dá)100%。
“3”即落實三大保障：一是落實人員保障，縣總工會和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)中心(站)均由工會副主席擔(dān)任主任并負(fù)責(zé)開展工作，每個中心(站點)選配至少1名群眾監(jiān)督員(全縣共計1520名)，確保安全生產(chǎn)服務(wù)事事有人抓、處處有人管。二是落實技術(shù)保障，依托政府購買服務(wù)機制，聘請安全、法律、衛(wèi)生等方面專家26人，組成縣企業(yè)和職工安全生產(chǎn)服務(wù)專家顧問組，促進(jìn)監(jiān)督和服務(wù)專業(yè)化。三是落實經(jīng)費保障，將全縣服務(wù)中心(站點)工作經(jīng)費全額納入政府財政預(yù)算，確保中心宣傳、培訓(xùn)、處置、檢查等工作有序開展。
