我們大家都知道資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓是改善經(jīng)營，提高整體資產(chǎn)產(chǎn)出能力的客觀需要。在商品經(jīng)濟(jì)條件下，資產(chǎn)產(chǎn)出能力不僅取決于對資產(chǎn)的合理利用，而且取決于資產(chǎn)的優(yōu)化配置。通過市場組織，適時地調(diào)劑和處理陳舊、老化和報廢的資產(chǎn)以及因技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)品、工藝調(diào)整而閑置不需用的資產(chǎn)，可以減少資產(chǎn)損失，盤活資產(chǎn)存量，優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu)，從而提高資產(chǎn)的總體產(chǎn)出效益。但是一般公司轉(zhuǎn)讓固定資產(chǎn)都會發(fā)生一些損失，那么固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓損失的原因有哪些呢?下面就由小編帶大家進(jìn)入佰佰安全網(wǎng)了解詳情。

主要原因如下：

(一)企業(yè)主管部門方面存在的問題

1.政府監(jiān)管部門監(jiān)管不力，在經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)型時期，國有資產(chǎn)管理在探索中前進(jìn)，國有資產(chǎn)監(jiān)管的 法律 法規(guī)不健全，形成資產(chǎn)管理的漏洞甚至監(jiān)管缺失，造成損失。部分地方監(jiān)管部門人員素質(zhì)不高，工作作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)，管理效率低下，不能及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在的問題并正確指導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行整改。同時，企業(yè)壞賬處理、固定資產(chǎn)報廢、存貨毀損等資產(chǎn)損失的處理報經(jīng)上級主管部門的批復(fù)過程較長，使得企業(yè)寧可將這些毀損資產(chǎn)留在企業(yè)也不報損。

2.企業(yè)監(jiān)管部門對企業(yè)負(fù)責(zé)人的經(jīng)營效益考核指標(biāo)不夠 科學(xué)，我國企業(yè)主管部門對企業(yè)的考核也是一個不斷摸索，不斷修正的過程。有一段時間，以企業(yè)產(chǎn)值考核企業(yè)負(fù)責(zé)人的經(jīng)營業(yè)績，造成企業(yè)片面追求產(chǎn)值、銷售額，忽視資金回收，忽視對企業(yè)內(nèi)部管理;后來又以資產(chǎn)保值增值率為主要指標(biāo)考核企業(yè)經(jīng)營業(yè)績，導(dǎo)致一些企業(yè)為了達(dá)到預(yù)期指標(biāo)，虛報財務(wù)狀況，出現(xiàn)存貨高留低轉(zhuǎn)、費(fèi)用掛賬、盲目投資、重復(fù)引進(jìn)、重復(fù)建設(shè)的現(xiàn)象，但企業(yè)出現(xiàn)虧損或決策失誤時，無人為此承擔(dān)責(zé)任。

(二)企業(yè)自身存在的問題

1.企業(yè)內(nèi)部控制體系不健全造成資產(chǎn)損失，企業(yè)對自身生產(chǎn)經(jīng)營活動的購進(jìn)、儲存、生產(chǎn)、銷售、投資、籌資等環(huán)節(jié)缺乏嚴(yán)格的職責(zé)分工、牽制及獎懲制度。企業(yè)對于實(shí)物資產(chǎn)缺乏嚴(yán)格的控制、監(jiān)督制度，對于實(shí)物資產(chǎn)的盤虧、毀損不能及時追究原因，對于責(zé)任人無嚴(yán)格的責(zé)任追究。會計 處理不及時、會計資料缺失形成資產(chǎn)損失。在清產(chǎn)核資中發(fā)現(xiàn)，申報應(yīng)收款項(xiàng)損失中，客戶的單位地址不詳，具體經(jīng)辦人不詳;申報固定資產(chǎn)損失中，企業(yè)已變賣或丟失的固定資產(chǎn)未及時反映至?xí)嫴块T，導(dǎo)致其變現(xiàn)收入不能準(zhǔn)確反映具體的變賣資產(chǎn)等問題層出不窮。

2.企業(yè)負(fù)責(zé)人的法律意識淡薄造成資產(chǎn)損失，企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營活動中，對于他人惡意欺詐或不履行合同約定的經(jīng)濟(jì)行為通常不能夠利用法律手段維護(hù)企業(yè)的權(quán)益，造成企業(yè)的財產(chǎn)損失。例如，對于企業(yè)的應(yīng)收款項(xiàng)收款不及時、不主動，造成銷售資金被長期拖欠。企業(yè)相關(guān)人員沒有履行責(zé)任，不及時催收、對賬，多年無人過問，造成法律時效過期，無法催收。

3.對國有資產(chǎn)缺乏科學(xué)嚴(yán)密的管理，國有企業(yè)本身資產(chǎn)運(yùn)營效率低下，自身更新改造能力弱，加之國家逐漸停止對企業(yè)資本的撥入，使部分企業(yè)融資困難，更加重了企業(yè)經(jīng)營的難度，使得部分企業(yè)步履艱難，人員不斷下崗，人心不穩(wěn)。當(dāng)工作崗位發(fā)生變化時，不履行交接手續(xù)，導(dǎo)致資產(chǎn)流失。例如某建筑企業(yè)，由于市場不斷萎縮，經(jīng)營狀況嚴(yán)重惡化，導(dǎo)致大量職工下崗，由于缺乏科學(xué)管理，許多保管人員下崗，崗位無人接替。多年后，庫存材料或者腐蝕、或者丟失，沒有了任何價值。

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責(zé)任編輯:何顯搶