職業(yè)關(guān)系安全事件

職業(yè)關(guān)系安全事件主要是因為互聯(lián)網(wǎng)一腳剎車，給了市場一個突然的冷卻；

滴滴裁員內(nèi)部回應 裁員四分之一內(nèi)部調(diào)整

目前滴滴員工人數(shù)超過一萬三千人，而知情人士透露，此輪裁員比例達到25%，產(chǎn)品技術(shù)、網(wǎng)約車團隊為此次裁員的重災區(qū)，“另外，去年在業(yè)務方面沒有太多進展的部門，以及沒有和業(yè)務強綁定的職能部門，也都比較危險”。

便利蜂裁員新招 仲裁贏不了？那就試試啊

近日，有認證為便利蜂員工在脈脈上反映，便利蜂正在裁員，hr讓員工主動離職，不離職的以違紀為由，強制開除。有員工表示，便利蜂年底已經(jīng)裁了一批應屆生了，沒有補償，這兩天又要裁社招的，也不給補償。

有贊宣揚996工作制 不要臉是門技術(shù)

近日有報道稱，有贊這家公司在年會上竟然宣布將來會實行996工作制，其CE0稱，幾年后，回過頭看這事，絕對是好事。據(jù)說在年會宣布這一消息時，有員工感到不滿，而眾多網(wǎng)友留言，也多以不贊同，負面言論為主。有人說這公司不尊重人性，盡早會涼。有人說實在佩服，不要臉還這么理直氣壯，還有人說人不是機器，我們要享受生活，等等。

富士康大規(guī)模解聘 國家統(tǒng)計局表示是個例

國家統(tǒng)計局局長寧吉喆在回應“去年年底失業(yè)率是4.9%，富士康年前有大規(guī)模的解雇現(xiàn)象”的問題時表示，個例是有的。他還指出，中美經(jīng)貿(mào)摩擦對中國經(jīng)濟運行影響總體可控。

阿里暫停部分聘雇 大面積失業(yè)將社會動蕩

1月18日，有消息稱阿里巴巴將暫停部分聘雇，削減差旅支出。阿里巴巴方面告訴記者，“不是不招人，而是找對人，找好人，用好人；不是不出差，而是不亂出差，更高效的出差，更好的出差。好的人會越來越多，好的差會越出越好?！?/span>

科大訊飛回應裁員 我們是不會承認裁員的

近日有用戶在某爆料平臺上發(fā)布信息稱科大訊飛開始裁員，并稱“半天簽字走人，這個節(jié)點，惡心透了”。對此，科大訊飛發(fā)表回應稱，系照常進行年末績效考評及末位淘汰工作，表示在遵守勞動法規(guī)及相關(guān)制度的前提下，也同步為被優(yōu)化員工提供轉(zhuǎn)崗等人性化選項。